|
Wat ga je doen?
Functie-inhoud
Voert een (keukentafel)gesprek met de burger om de vraag van de burger helder te krijgen. De eigen kracht van de burger is het uitgangspunt bij het eukentafelgesprek. Daarnaast betrekt de Wmo consulent het hele netwerk van de burger, mogelijke aanbieders en andere formele- en informele professionals uit het sociale domein.
Tijdens het gesprek worden in principe alle leefgebieden doorlopen en wordt in kaart gebracht in hoeverre de burger problemen ervaart op één of meerdere gebieden. Voor het zoeken naar oplossingen bij de ervaren beperkingen wordt de zelfredzaamheidladder doorlopen. Uiteindelijk wordt een ondersteuningsplan samengesteld waaruit duidelijk wordt hoe en door welke inzet de ervaren beperkingen worden gecompenseerd. Uitgangspunt is maatwerk!
Betrekt eventuele andere partijen bij de analyse en de oplossingsrichtingen.
Vraagt indien noodzakelijk (medisch) advies op bij een externe organisatie/partij. De (medische) beoordelingsvraag moet daarvoor helder in kaart worden gebracht.
- Maakt een ondersteuningsplan en vindt daarover overeenstemming met de burger.
Kent, indien dit onderdeel uitmaakt van het ondersteuningsplan, een maatwerkvoorziening toe. De consulent zet de levering in gang en controleert de voortgang hieromtrent.
Beoordeelt (met enige regelmaat) of het ondersteuningsplan nog adequaat is in relatie tot de te realiseren doelen.
Bemenst op toerbeurt de front-office (telefoon en balie).
Toetst intercollegiaal het werk van collega’s.
Onderhoudt en bouwt contacten uit in het werkgebied waarbinnen de consulent werkt.
Wie ben je?
Eisen:
Minimaal HBO of WO werk- en denkniveau. Denk hierbij aan een afgeronde zorggerelateerde opleiding. We denken aan Verpleegkunde met specialisatie geriatrie/psychiatrie en/of psychosociale problemen, Maatschappelijk Werk, Psychologie, Gezondheidswetenschappen of Bewegings-, fysio of ergotherapie.
Ruime ervaring en bekendheid met (één of meerdere van) de volgende doelgroepen:
> Ouderen met somatische of psychogeriatrische problematiek (SOM 65+/PG 65+);
> Kinderen en volwassenen met een verstandelijke beperking (VG);
> Volwassenen met psychiatrische problematiek (PSY/PS >18jr);
> Kinderen en volwassenen met een auditieve en/of visuele beperking;
> Kinderen en volwassenen met een lichamelijke beperking of chronische ziekte (SOM 0-64, LG);
> Jongeren met psychiatrische problematiek in combinatie met opvoeden en of opgroeiproblemen;
> Palliatief terminale zorg.
Goede communicatieve vaardigheden zowel schriftelijk als mondeling;
Kennis van de sociale kaart en bekendheid met het formele en - informele aanbod binnen het sociale domein;
Kennis van de ketenpartners en actuele/nieuwe wet- en regelgeving;
Ervaring met de methodiek van vraagverheldering en hulpvraaganalyse.
Benodigde competenties:
Oplossingsgericht werken;
Eigenaarschap;
Samenwerken;
Klantgericht werken;
Analyseren;
Flexibel;
Resultaatgericht;
LSD;
Zelfstandigheid/Verantwoordelijkheidsgevoel
Over het bedrijf
Start People Heerlen staat exclusief opgesteld voor de tijdelijke vacatures binnen de decentrale overheid in Zuid en Midden Limburg.
Wat bieden wij jou?
Een leuke en uitdagende functie binnen de overheid met een passend salaris en daarnaast toegang tot het brede netwerk van Start People. Wij bieden onze medewerkers tevens toegang tot Start People College, waarmee jij je verder kunt ontwikkelen. Persoonlijke groei en aandacht staan bij Start People hoog in het vaandel.
Originele vacature. Solliciteer hier online. |